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	<title>Le Blog de Validacte: informations juridiques TPE/PME/PMI &#187; CDD</title>
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		<title>CDD à terme précis :</title>
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		<pubDate>Mon, 07 Sep 2009 08:30:49 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Sébastien V</dc:creator>
				<category><![CDATA[Questions / Réponses]]></category>
		<category><![CDATA[CDD]]></category>
		<category><![CDATA[contrat à durée déterminée]]></category>
		<category><![CDATA[contrat de travail]]></category>

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		<description><![CDATA[l a été jugé le 11 mars 2009 que dans certaines circonstances exceptionnelles, le dépassement du terme du CDD pouvait ne pas entraîner sa requalification contractuelle en contrat à durée indéterminée. En l’espèce, un salarié sous CDD travaillant de nuit avait commencé une mission le dernier jour de son contrat à 22 heures et ne l’avait [...]]]></description>
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<p>l a été jugé le 11 mars 2009 que dans certaines circonstances exceptionnelles, le dépassement du terme du CDD pouvait ne pas entraîner sa requalification contractuelle en contrat à durée indéterminée.</p></div>
<div class="post-content">
<p><span id="more-464"></span></p>
<p>En l’espèce, un <strong>salarié sous CDD</strong> travaillant de nuit avait commencé une mission le dernier jour de son contrat à 22 heures et ne l’avait terminée que le lendemain à 5 heures du matin. Dans la mesure où le quantum du contrat de travail exécuté après l’heure de fin théorique de celui-ci ne constituait pas une mission autonome, les juges de la Cour suprême ont refusé de voir dans cette continuation du contrat une conversion de ce dernier en contrat à durée indéterminée.</p>
<p>Cette solution est une illustration supplémentaire du principe de la non automaticité de la requalification des CDD dont l’exécution s’est poursuivie postérieurement à leur terme. Cependant, on notera que cette décision se situe dans un cadre très particulier qu’il est difficile de généraliser.</p>
<p>retrouvez notre pack <a hreflang="fr" href="http://www.validacte.com/modele-document/3/Social/22/Embauche/45,Contrat-a-Duree-Determinee.html">modèle Contrat à durée déterminée</a></div>
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